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                    2022年海南三亞市崖城中學招聘2022屆高校應屆畢業生教師20名公告
                    作者:海南人才網www.femaleceleboops.com 時間:2022/5/9 閱讀:109次

                    三亞市崖城中學自2019年由南開公能教育集團托管以來,成效顯著。教育教學成績穩步提升,得到了社會各界和廣大家長及學生的認可,并于2021年9月恢復中斷多年的高中招生。為整合教育資源,促進基礎教育均衡發展,確保崖城中學高中部2022年秋季順利開學,根據市委編制委員會的編制核定,崖城中學現急需面向全國高校公開招聘20名教師。為做好招聘工作,根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》精神,結合我市實際,現將公開招聘相關事項公告如下:

                    一、指導思想和原則

                    (一)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,堅持把立德樹人作為教育的根本任務。在市委、市政府的領導下,努力打造師德高尚、專業基礎扎實、教育教學能力較強的“好教師”隊伍。通過公開招聘,優化教師隊伍結構,不斷提高教育質量。

                    (二)按照“公平、公正、公開、擇優”的要求,堅持“雙向選擇、嚴格把關、寧缺勿濫”的原則做好招聘工作。

                    二、招聘人數、崗位及薪酬待遇

                    本次三亞市崖城中學共招聘中學教師20人。聘用崗位為事業單位編制內教職工,其工資及相關福利待遇按三亞市事業單位在編工作人員有關規定執行。

                    三、報考條件

                    (一)具有中華人民共和國國籍。

                    (二)具有良好的品行和職業道德,熱愛教育事業,有志于從事教師職業,遵守教師職業道德規范,責任心強,有較強的團隊協作意識。

                    (三)具有深厚的專業功底,表達能力強。身體健康,能勝任學科教學及班主任工作。

                    (四)具有良好的身體素質和心理素質。

                    (五)符合本公告及《三亞市崖城中學面向全國公開招聘2022屆高校應屆畢業生崗位需求表》(附件1)所規定的資格條件。

                    (六)應聘人員須有大學本科(含)以上學歷和學士(含)以上學位。

                    (七)高校應屆畢業生指2022年8月31日前完成學業,獲得學歷學位證書者。并包含國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為兩年)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生和參加服務基層項目前無工作經歷的人員,服務期滿且考核合格后2年內的畢業生。2022年高校應屆畢業生尚未取得學歷學位證書的,個人書面承諾后可無證(高校證明)報名,在資格復審時必須向招聘單位提供由學校出具蓋章有效的準予畢業證明和中國高等教育學生信息網打印的《教育部學籍在線驗證報告》。未在2022年8月31日前取得并提供學歷學位證書的,取消應聘或聘用資格,擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的學歷學位證書,屆時無法提供者將不予聘用。留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員,須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》。

                    (八)應聘教師崗位的人員年齡應在18周歲及以上,30周歲及以下(即1991年5月13日至2004年5月12日期間出生),博士學位高校應屆畢業生可放寬至18周歲及以上,40周歲及以下(即1981年5月13日至2004年5月12日期間出生)。

                    (九)應聘教師崗位須具有與應聘崗位相應的教師資格證和普通話證書(普通話需二級乙等以上,語文學科教師需二級甲等以上)。受疫情影響,暫未取得教師資格證書的應聘人員,可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試ntce成績”,高中教師資格為三科筆試成績)報名應聘。擬聘人員在辦理聘用手續前須取得并提供與應聘崗位相應的教師資格證書,屆時無法提供者將不予聘用。

                    (十)應聘英語教師崗位須有英語專業八級證書(留學歸國人員不受此限制)。

                    (十一)參加服務基層項目前無工作經歷的人員,服務期滿且考核合格后2年內的畢業生,需提供服務期滿考核合格的相關證明材料。

                    (十二)應聘時已與工作單位建立勞動關系的人員應征得所在單位同意,并出具同意報考的證明(加蓋公章),定向生、委培生在報考時須經所在工作單位及其主管部門同意,并出具單位及其主管部門同意報考的證明(加蓋公章)。

                    (十三)具備崗位需要的其它條件。

                    (十四)以下幾類人員不得報考:

                    1.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務期限的;

                    2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

                    3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

                    4.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

                    5.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;失信被執行人(人民法院通過司法程序認定);

                    6.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

                    7.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的相關規定應當回避的;

                    8.法律、法規規定的其他不得報考情形的人員。

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                    責任編輯:欣欣

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